• <p id="u9ikf"></p>
      <li id="u9ikf"></li>

          1. <rt id="u9ikf"><dfn id="u9ikf"></dfn></rt>
            您好,樂昌市政府門戶網(wǎng)站歡迎您!               今天是:
            智能機(jī)器人 | 網(wǎng)站無障礙 | 適老版 | 手機(jī)版
            | 簡體版 | 繁體版
            當(dāng)前位置:首頁 > 新聞中心 > 部門動(dòng)態(tài)

            多舉措治欠薪,護(hù)民薪解民憂——樂昌市人社局“三個(gè)強(qiáng)化”著力保障農(nóng)民工工資支付

              今年以來,樂昌市人社局深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于保障農(nóng)民工工資支付的重要指示批示,根據(jù)市委“改革攻堅(jiān)規(guī)范治理年”部署要求,采取“三個(gè)強(qiáng)化”措施,著力解決欠薪投訴,有效維護(hù)全市勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的和諧穩(wěn)定。

              強(qiáng)化部門協(xié)作,形成工作合力。市人社局加大與市住管、市交通、市水務(wù)等成員單位的溝通協(xié)作,采取成立工作專班、聯(lián)合執(zhí)法檢查組等措施,對(duì)重大欠薪案件進(jìn)行專題研究,對(duì)在建工程項(xiàng)目施工單位開展聯(lián)合執(zhí)法檢查,對(duì)欠薪問題發(fā)現(xiàn)一起堅(jiān)決查處一起,及時(shí)消除隱患和苗頭,督促在建工程項(xiàng)目施工單位嚴(yán)格落實(shí)工資支付制度。同時(shí),不斷完善制度建設(shè),出臺(tái)了農(nóng)民工工資專用賬戶管理使用、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障、勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域涉穩(wěn)問題專項(xiàng)治理等制度,形成制度基本完備、責(zé)任落實(shí)到位、項(xiàng)目監(jiān)管有力的欠薪治理格局。

              強(qiáng)化源頭治理,推進(jìn)制度落實(shí)。為貫徹落實(shí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》,樂昌市組織相關(guān)行業(yè)主管部門人員,在全市聯(lián)合開展“制度全覆蓋”根治欠薪夏季專項(xiàng)行動(dòng),深入36個(gè)在建工程項(xiàng)目開展實(shí)地檢查,重點(diǎn)檢查項(xiàng)目建設(shè)單位、施工單位落實(shí)保障農(nóng)民工工資支付制度情況,是否存在違法發(fā)包、轉(zhuǎn)包、違法分包、掛靠等行為。從檢查情況來看,樂昌市的工程建設(shè)領(lǐng)域保障農(nóng)民工工資支付工作落實(shí)情況良好。目前,樂昌市在建工程項(xiàng)目用工實(shí)名制管理制度、工資專用賬戶制度、工資保證金制度等均已實(shí)現(xiàn)100%全覆蓋。

              強(qiáng)化案件處置,保障合法權(quán)益。為應(yīng)對(duì)新冠疫情和房地產(chǎn)市場不景氣對(duì)勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的影響,樂昌市人社局加大聯(lián)合執(zhí)法檢查力度,全面排查欠薪問題隱患,化解欠薪矛盾糾紛,做到防微杜漸,著力保障農(nóng)民工工資支付。同時(shí),針對(duì)線上線下收集的欠薪投訴舉報(bào),樂昌市人社局充分發(fā)揮根治欠薪議事協(xié)調(diào)機(jī)制作用,組織專項(xiàng)行動(dòng)及時(shí)處理,確保欠薪投訴依法及時(shí)清零。今年以來,共主動(dòng)巡查檢查用人單位113戶;協(xié)調(diào)處理欠薪投訴217件,向公安機(jī)關(guān)移送涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件1件,為371名勞動(dòng)者追發(fā)工資待遇300多萬元,切實(shí)解決了農(nóng)民工的憂“薪”事、煩“薪”事,有力維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益。

            (未經(jīng)授權(quán)禁止轉(zhuǎn)載、摘編、復(fù)制或建立鏡像) 關(guān)閉窗口 打印本頁

            五月天丁香婷婷最新,丁香五月亚洲中文字幕,中文字幕日本一区二区三区,综合精品人妻无码
          2. <p id="u9ikf"></p>
              <li id="u9ikf"></li>

                  1. <rt id="u9ikf"><dfn id="u9ikf"></dfn></rt>